3月3日下午，“感动中国2016年度人物”、中车长客股份公司高铁工人李万君被吉林省人力资源和社会保障厅授予教授(正高级)职称，这是吉林省在高技能人才职称评定试点工作中，首位被评定为正高级职称的技能大师，吉林省人社厅副厅长李宝君为李万君（这俩名字撞衫了）颁发了资格证书。
在公开的媒体报道中，这是高技能人才（工人）首次名正言顺地获授教授职称。此前，浙江省表态，特级技师的相关待遇“参照”教授级高工执行，注意，仅仅是“参照”；北京曾表示，高级能人才待遇可比肩教授，用的词是“比肩”，沈阳也曾有过类似的表示。
据了解，2017年1月份中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于深化职称制度改革的意见》中，提到了专业技术人才职称认定的问题，论文、职称英语、计算机应用能力考试不再作统一要求，取而代之的评价材料更倾向于专业技术人才的工作能力和业绩成果，让专业技术人才获得更科学的评价和肯定。
吉林省人社厅专业技术人员管理处副处长于淼表示:“人社厅对创新型、知识型和技术型的技能大师给予了职称专门认定的特殊政策，对于既是企业的高技能人才、企业技术的骨干，又在高校或职业院校必须是兼职教学并取得一定成果的技能人才，可以实现从没有职称直接跨到相应的职称系列，进一步拓宽高技能人才的职业发展空间。李万君就是第一批职称制度改革试点中第一个被评为正高级职称的高技能人才，他作为技能大师在工作中成绩突出，在长春职业技术学院焊接专业的教学成果也备受肯定。”
李万君谈及被授予正高级职称时坦言:“这个资格证书对于我而言不仅是技能职称的证书，更是技术工人的一份荣誉，对我来说是一种激励，激励自己在未来的工作中投入更多的精力和能力，努力提高素质，也激励更多的技术工人提升自己的能力，更好地发挥自己的技能，更好地实现中国梦。”
此前一天的3月2日，李万君来到长春市九台区大苇希望小学，带领孩子诵读传世名篇——《少年中国说》。
当日，李万君与中车长客股份公司的志愿者们一道走进大苇希望小学，为孩子们带去书和玩具。
(本文来自中国中车)
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